Praktische uitleg over het werk achter de planning: uren registreren op de werklocatie, flexkrachten vervoeren, huisvesting en de regels die op je af komen. Zonder verkooppraat, met concrete stappen.
De kennisbank is geschreven voor eigenaren, planners en operationeel managers van uitzendbureaus die met flexkrachten werken. Elk artikel toont wanneer het voor het laatst is bijgewerkt. Gaat een artikel over wet- en regelgeving, dan staan de officiële bronnen eronder. De artikelen zijn informatief bedoeld en geen juridisch advies.
De Wtta, de toelating van uitleners en nieuwe regels in België: wat er verandert, wanneer en wat je moet regelen. Met data en officiële bronnen.
Van aanmelden voor de overgangsregeling in november 2026 tot handhaving in 2028: alle Wtta-data op een rij, met wat je per fase regelt.
Lees het artikelBelgië verplicht vanaf 1 januari 2027 de registratie van arbeidstijd. Wat bekend is, wie verantwoordelijk is bij uitzendarbeid en hoe je je voorbereidt.
Lees het artikelWat je als werkgever met ID-bewijzen moet doen, welke documenten verlopen, hoe je ze in Excel bijhoudt en wanneer automatische signalering loont.
Lees het artikelVan Excel-planning en groepsapps naar één systeem: wanneer het handmatig nog kan, hoe je het goed doet en wanneer software tijd scheelt.
Inlogbladen printen, tags uitgeven, dossiers controleren: een checklist om een grote groep flexkrachten in één middag aan de slag te krijgen.
Lees het artikelWanneer Excel volstaat voor je planning, hoe je een Excel-planning robuust maakt (met formules) en aan welke signalen je ziet dat software loont.
Lees het artikelWat WhatsApp goed doet, waar het misgaat (privacy, versies, talen), een vast berichtformat om te gebruiken en wat een app met pushberichten anders doet.
Lees het artikelUren registreren op de werklocatie: de methodes naast elkaar en waar je op let zodat uren aansluiten op loon en factuur.
Tag (druppel) of QR-code in de app om in te klokken: de verschillen, wanneer je welke kiest en hoe je veel tags uitgeeft zonder typwerk.
Lees het artikelDe route van uren van werkvloer naar verloning, papieren urenbriefjes naast digitale weekstaten en een kloksysteem en wie de week afsluit: jij of je klant.
Lees het artikelVier manieren om uren van flexkrachten op de werklocatie te registreren, met de voor- en nadelen per methode en wanneer welke bij je bureau past.
Lees het artikelVervoer van flexkrachten organiseren, van ophaaladressen en capaciteit tot chauffeurs, wagenpark en communicatie.
Waar je op let bij het kiezen van software voor je uitzendbureau, met concrete vragen voor elke demo.
Plan een videocall met een productspecialist. Daarna krijg je je eigen omgeving en draai je 30 dagen live in productie met al je modules — zonder creditcard.
Vrijblijvende proefmaand · Binnen 48 uur je eigen omgeving · Daarna een 12-maandscontract